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  • [范文]模拟电子技术第5版课件第2章

    模拟电子技术(第 2 版) 第 2 章自我检测题习题详解 自我检测题参考答案 一、 填空题 1.三极管用来放大时,应使发射结处于正向偏置,集电结处于反向偏置。 2.温度『 dù』升高时,三极管的电流放大系数 β 增大,反向饱和电流 icbo 增大,正向结电压 ube 下降。 3. 有两只三极管:a 管 β=200,iceo=200μa;b 管 β=80,iceo=10μa,其他参数大致相 同,一般应选 b 管。 4.共射基本放大电路的电压放大倍数为负值,说明输出信号与输入信号相位相差 180o。 5.放大电路未输入信号时的状态称为静态,其在特性曲线上对应的点为静态工作『work』点;有 信号输入时的状态称为动态,动态工作『work』点移动的轨迹为交流负载线。 6.在放大电路的下限截止频率处,放大倍数的幅度为中频处的 0.707 倍,这主要『zhǔ yào』是由电 路的频率特性引起的。 7.场效应管是通过改变栅源电压来改变漏极电流(输出电流)的,所以它是一个电压控 制电流源(或电压控制)器件。 二、是非题 1.由于『Meanwhile』放大的是变化量,所以在输入直流信号时,任何放大电路的输出量都没有变化。 (× )提示『tí shì』:直接耦合放大电路就有变化。 2.用无源元件组成电路(如 lc 谐振电路)也能将电压或电流幅度变大,因此也能组成放 大电路。(× ) 3.放大电路中各电量的交流...

  • [范文]西南交通大学2013年毕业生就业质量年度报告_图文

    目录第一部分学校『xué xiào』历史『lì shǐ』与近期概况 ............................... 1 第二部分 2013 届毕业生基本情况 .......................... 5毕业生学科情况 .......................................................... 5 毕业生性别情况 .......................................................... 6 毕业生生源地情况 ........................................................ 6第三部分 2013 届毕业生就业基本情况 ...................... 8就业特点之一:继续保持高就业率 .......................................... 8 就业特点之二:国内升学、出国深造人数逐渐增多 ............................ 9 就业特点之三:毕业生社会需求旺盛 ....................................... 10 就业特点之四:主动对接国家地方发展战略 ................................. 11 1、就业单位:国企为主 .................................................. 11 2、就业行业:轨道交通行业为主 .......................................... 13 3、就业职业:工程类为主 ................................................ 13 4、就业地域:省会城市『chéng shì』为主 ...................................

  • [范文]北京大学2013年毕业生就业质量年度报告

    北京大学 2013 年毕业生就业质量年度报告北京大学学生『xué sheng』就业指导服务『services』中心『zhōng xīn』2014 年 2 月 28 日北京大学 2013 年毕业生就业质量报告1copyright@peking university高校毕业生就业工作是衡量学校『xué xiào』教育『 jiào yù』教学和人才『牛B人物』培养成果的重要『zhòng yào』标准, 是关系社会和谐稳定与 家庭『jiā tíng』生活幸福的民生工程,是科学『Science』配置人力资源并推动国家经济『jīng jì』发展的战略任务。党和国家历来高 度重视高校毕业生就业工作, 党的十八届三中全会明确提出“健全促进就业创业体制机制”“促进 以高校毕业生为重点的青年就业”,并就做好高校毕业生就业工作进行全面部署。教育『 jiào yù』部要求教育 系统全力做好高校毕业生就业工作,破除影响高校毕业生就业的体制机制障碍,增强高等教育与社 会需要的适应性,健全就业政策体系『tǐ xì』、服务『services』体系『tǐ xì』和市场体系,实现高校毕业生更加充分和更高质量 的就业。 2013 年,北京大学深刻领会习近平总书记给考古文博学院 2009 级本科团支部全体同学回信 精神,教育和引导毕业生牢记“得其大者可以『 kě yǐ』兼其小” ,把人生理想融入国家和民族的事业,同时 认真贯彻落实上级有关部门的各项指示和要求,将毕业生就业工作纳入学校人才『牛B人物』培养的系统工程 中,以“服务国家战略,回归教育本质,提升专业水平”为理念,不断探索和建...

  • [范文]中国政法大学毕业生就业质量年度报告(2013)

    中国政法大学毕业生就业质量年度报告 (2013)二〇一四年二月中国政法大学毕业生就业质量年度报告(2013)目录编写说明................................................................................................................................... 1 一、学校概况........................................................................................................................... 1 二、促进就业工作的政策措施............................................................................................... 3 (一)高度重视 全力以赴做好毕业生就业工作 ......................................................... 3 1.制度先行 健全完善就业工作机制 ...................................................................... 3 2.措施到位 保障就业工作开展 .............................................................................. 4 3.重点帮扶 做好困难群体就业工作 ...................................................................... 4 (二)创新人才培养模式 全面提高人才培养质量 ...............................

  • [范文]青海大学2013届毕业生就业质量年度报告(2014)(定稿)

    青海大学 2013 届毕业生就业质量年度报告(2014)青海大学 2013 届毕业生就业质量年度报告(2014)目录第一章 就业基本情况............................................................................................................................ 3 1.1 毕业生规模和结构........................................................................................................................ 3 1.1.1 总毕业生数............................................................................................................................. 3 1.1.2 毕业生性别结构..................................................................................................................... 3 1.1.3 生源地分布『distributes』............................................................................................................................. 3 1.1.4 各院系毕业生数..................................................................................................................... 4 1.1.5 各专业毕业生数..............................

  • [范文]华工2013届毕业生就业质量年度报告_图文

    ?华南理工大学???? 毕业生就业质量年度报告? ?? (2013 届)?? ? ??二〇一四年二月? ? ? ? ? ? ? ? ???目? ? ? 录?第一部分:2013 届就业工作基本措施与服务 ..................................................1? 一、高度重视,建立健全各项就业工作机制....................................1? 二、强化特色,着力建设『jiàn shè』四大就业平台............................................2? 三、注重调研,深化理论指导实践工作............................................3? 第二部分:毕业生就业基本情况........................................................................5? 一、就业规模及结构............................................................................5? 二、就业率..........................................................................................12 ? 三、就业流向......................................................................................15 ? 四、签约时间......................................................................................20 ? 第三部分? 毕业生就业质量.............................

  • [范文]中南财经政法大学发布2013届毕业生就业质量报告

    )“在已就业的毕业生中,1560名毕业生进入世界『world』500强企业『business』工作;超过六成毕业生回家乡就业;1497名毕 业生到金融单位就业。”2月28日,就业指导服务中心『zhōng xīn』发布了《2013届毕业生就业质量报告》 ,公布了这一 数据。 研究生就业率、就业质量领先 我校2013 届毕业生共有7540 人,其中本科薄簍icket』弦瞪4993 人,硕士毕业生2346 人,博士毕业生201 人。截 至到 2013 年12 月 31 日,全校毕业生就业率为 92.16% ,其中研究生就业率为 95.05% ,本科生就业率为 90.69%。研究生就业率、就业质量稳步提高,优于本科生。 我校2013届毕业生到银行、保险、证券等金融企业『business』就业的毕业生人数为1497人,占毕业生总人数的19.85%。 到机关、 事业单位就业毕业生人数为1424人, 占毕业生总人数的18.89%。 本科薄簍icket』弦瞪А 出国人数为1392 人,占毕业生总人数的27.87%,较上年有所增加。 我校 2013 届灵活就业率降至近年来最低水平 0.73% 。全校协议就业率 91.43% ,研究生的协议就业率达到 95.05%,研究生灵活就业率为0,在全省处于领先水平。 1560名毕业生进入世界『world』500强企业工作 我校2013届毕业生7540人中,进入《财富》杂志2013年发布的世界500强企业工作的人数有1560人,其中, 毕业研究生有614人,本科...

  • [范文]北京邮电大学2013届毕业生就业质量年度报告_图文

    北京邮电大学 2013 年毕业生就业质量年度报告目录一、毕业生就业基本情况 ........................................................................................ 1 1、毕业生就业率 ................................................................................................ 1 2、毕业去向........................................................................................................ 2 2-1 本科生毕业去向 ...................................................................................... 2 2-2 研究生毕业去向 ...................................................................................... 3 2-3 毕业生就业结构综述 ............................................................................. 5 3、就业地域........................................................................................................ 5 3-1 本科生就业地域 ...................................................................................... 5 3-2 研究生就业地域 ..............................................

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